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   徐州正昌車間主任張薦，是一個堪稱學習型、知識型、技術型的全能型技術工人典范，一個與時俱進、開拓創新的世昌新時期產業工人的代表。

   勇挑重擔。2020年4月，正是飼料生產即將進入大忙的季節，為了確保滿負荷生產的用電安全，公司決定重新更換配電設備，并要求在半個月內完成。張薦接受任務后，如同上了發條一樣忙碌起來，一是立即著手查閱相關業務資料，整理各項技術參數；二是對各個生產崗位的關鍵節點進行詳細查驗、落實技術備案。這段時間里，他每天早上五、六點到公司，晚上九、十點才回家，餓了隨便扒拉幾口飯，困了就在辦公室趴一會，滿腦子都是工藝路線。為了節約成本，他自己設計圖紙，優化配置，采購零配件進行組裝。在副總經理魏宏坤的帶領下，在淮安正昌陳永輝、肖鳳師兩位師傅的配合下，通過與伙伴們的共同努力和連續作戰，按時保質保量的完成了這一艱巨任務。

   優化工藝。張薦同志利用這次大修機會，針對正昌車間因地（機器）制宜，采用老設備老辦法，新設備新辦法，對整條生產線的預警控制進行整合，先后畫出設計稿二十余張，根據實際情況，又幾易其稿，最終采用圖紙九張，實現了倉位、 提升、配料、混合、制粒、接包等系統的智能化預警。在新的配電室，總控可以一覽無余，大大方便了管理。

   技術創新。張薦是一個永不滿足的人，在解決了車間總控問題后，他又瞄準產品出料口樓上樓下“兩地控制”的癥結，大膽調整思路，提出了設立“延時控制”電路的想法。他經過對現場的考察和與工人的了解，重新設計了方案，在接包口上方安裝了一套預警裝置，將兩地的控制結合到一起，相互關聯，避免了原來獨立控制出現的緩沖倉跑冒缺陷，實現了飼料粒料、粉料生產的組合延時。這個預警裝置在應對堵料時，能夠更快更有效的進行處理，接包工只需一人即可及時判斷料位情況，控制接包節奏，大大提高了生產效率，目前此項技術正在申請專利。

   永攀高峰。張薦一直感激公司領導對他的信任，他說：“我來徐州正昌只有五年時間，取得的一點成績是與公司上下的支持幫助分不開的。我要在今后的工作中，鉆進去干下去，解決別人解決不了的問題，攻堅克難，回報世昌?！彼f出了下一步打算，建立徐州正昌設備運行管理聯動系統，將模塊化智能技術全面應用于生產一線，實現設備故障的自動判斷、自動預警和自動分析，由語音進行提示，減少人工干預，節約時間成本。目前，已經在小范圍進行試驗，爭取年底前有初步成果。

   透過張薦奮進的風采，讓我們真正看到了知識技術型人才的“榜樣力量”，“一枝獨秀不是春，萬紫千紅春滿園”，正是一個個像張薦這樣的產業工人，扛起了世昌向新型產業化進軍的大旗，他們是平凡的更是偉大的，他們是世昌集團的未來！